特に専門的な知識や技術を持つ正社員が不足しているという答えが目立っていて、人手が確保できないために休日出勤や長時間の残業が増え、従業員の負担が重くなっているとしています。
情報源: 「１年前より深刻」が半数以上 企業の人手不足 | NHKニュース
小泉政権下で製造業の派遣解禁したのがまずかったな。
結局、正社員じゃなかったら、その会社特有のルールとか仕事のやり方とか覚えたところで、いずれ他所に移る事を考えると、他所じゃ使えないから真面目に習熟しようなんて思わない。
どこでも通じる専門的な知識や技術を持ってる奴だったら、人手不足で苦労している低賃金奴隷志向の会社にはいかないよ 🙂
経験則的に、小さい会社で非効率な手順がまかり通っていて、手順を変えて改善するどころか、「根性でなんとかしろ」とかいうところは、真っ先に人が居なくなるので特に駄目だな。 🙂